先輩ママから学ぶ病児保育!産休・育休明け前にやっておくべきこと。

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    無事出産を終え、保育園も決まりいざお仕事へ!

    なんて気合十分で久々のお仕事を始めるママだけど、保育園にいる赤ちゃんにとっては慣れない集団生活。いくらママやパパが気を付けていても、やっぱり子供は病気になってしまったり他の子の病気を移って帰ってきたりするものです。すんなり仕事を休めたり、育児に関する職場の環境が整っているならいいけど、そうでない会社も多いのが現状。

    そんな時に困らないように、病児保育を検討しておきましょう!

    仕事に復職する人に伝えたいこと!

    小学校5年生と6歳の男の子を育てるワーキングマザー 高川朋子 (@darkmatter_tomo)さん 。

    彼女が復職するときに地域の保健師さんに言われたこと。

    病児保育とは?

    病児保育

    子どもが病中又は病気の回復期にあって集団保育が困難な期間に、保育所・医療機関等に付設された専用スペースにおいて保育及び看護ケアを行うというサービスのことを言います。

    ただし、施設によっていろいろな条件があったり預かってもらえない病気があったりするので、事前に調べておくことをおすすめします。各市区町村の役所や保健センターに問い合わせると、教えてもらえたりするので是非調べておきましょう。

    他の先輩ママさん達からさらに助言!

    私も実際に2人の子供を育てるワーキングマザー。子どもが病気になると毎回ホントに困ります。

    実際に病児保育を利用しようと思ったこと何度もありますが、空きがなかったりそもそも登録がなかなかできなかったりと実際に利用したいときにはうまくいかないもの。

    皆さんの言う通り、一つで安心しないでいろいろな医療機関やサポートを事前にチェックしておいて必要があれば登録しておくのがベスト!!


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